نامه ای از رئیس
SENKEN یک شرکت جوان است
این تنها آغازی از چشم انداز برای یک برند قرن قدمت این شرکت است.از مسیر طوفانی دیروز تا سفر طولانی آینده، گروه SENKEN، مانند یک مرد جوان مشتاق، پر از شور و اشتیاق برای آینده است!
سن کم یعنی نوآوری. نوآوری حقیقت ابدی برای توسعه شرکت است.با نوآوری، ما قادر خواهیم بود به شکست طوفان و طوفان ادامه دهیم، بر باد و امواج در دریای تجارت سوار شویم. با نوآوری، می توانیم با ضعف ها و کاستی های خود در موقعیت یابی و برنامه ریزی مجدد روبرو شویم. با نوآوری، می‌توانیم قدم‌ها را با جامعه، دوستان، مشتریان و کارمندان حفظ کنیم.
جوان نیز به معنای فرصت هاست.با تشکر از دولت و جامعه که به شرکت ها فرصت خوبی برای توسعه دادند.از مشتریان و دوستان تشکر می کنیم که با صداقت ما فرصت های خدماتی را در اختیار ما قرار می دهند.از آن زمان، SENKEN فرصت‌های بیشتری خواهد داشت، و همچنین از هر فرصتی برای تبدیل فرصت‌ها به نیروی محرکه برای توسعه شرکت، با فداکاری و اشتیاق ما، برای به دست آوردن بازار و به دست آوردن قلب مردم، ارزشمند است!
SENKEN یک شرکت حرفه ای است
در تمام طول، SENKEN تمرکز تنها یک چیز: است که بر اساس فنی حرفه ای و خدمات، تلاش برای دستیابی به اجتماعی امنیت عمومی مجمع مدرن و تخصصی!اکنون، SENKEN با سرعتی ثابت قدم به قدم به سوی این هدف بزرگ پیش می‌رود و مورد تایید اتفاق آرا صنعت بوده است.در آینده، SENKEN همچنان روی یک چیز تمرکز خواهد کرد: با رهبری فناوری ما، مقیاس مزایای تولید برای بازار حرفه ای برای ارائه محصولات و خدمات رقابتی، متنوع و حرفه ای.به خود ایمان داشته باشید، به شرکای خود ایمان داشته باشید - باور کنید که ما می توانیم بهتر عمل کنیم و حرفه ای تر عمل کنیم.
SENKEN یک شرکت در حال رشد است
تنها با چند هزار پول، پس از بیش از 20 سال مبارزه، از کوچک تا بزرگ، به گروه تجاری مدرن امروزی تبدیل شد.این نتیجه تلاش مستمر کارکنان SENKEN است.ما تمام توان را جمع می کنیم، به حرکت به سمت هدف ادامه می دهیم!در این فرآیند، ما یاد گرفتیم که سرسخت باشیم، آرام باشیم، یاد گرفتیم همکاری را هماهنگ کنیم، یاد گرفتیم که درک کنیم و فداکاری کنیم.
یک ضرب المثل قدیمی وجود دارد که می گوید: همانطور که بهشت از طریق حرکات نشاط را حفظ می کند، یک مرد مهربان باید دائماً برای کمال خود تلاش کند.
از آنجایی که شرایط زمین عبادت پذیرا است، یک مرد مهربان باید دنیای بیرون را با ذهنی وسیع نگه دارد.
من معتقدم که از طریق سخت کوشی همه، ما مطمئناً می توانیم SENKEN را به سرزمینی هماهنگ برای رشد مشترک شرکت ها و کارمندان تبدیل کنیم.
چن شیشنگ
رئیس مرد گروه SENKEN